an Member｜アン・コンサルティング（anconsulting）公式note

～代表あいさつ～「ITエンジニア」にはなれなかったが、価値を向上させることはできる（代表取締役社長久利鋭一）

はじめまして、アン・コンサルティング株式会社、代表取締役社長の久利鋭一です。当社初めての試み、「note」がスタートしました。本日は、私の自己紹介とアン・コンサルティングを創った想いや背景をお話したいと思います。わたし紹介「久利鋭一」って？1975年5月1日生まれの48歳、香川県出身です。（香川県といえば、うどんですよね。地元にいた頃はよく食べていました。）元々野球少年だったこともあり、幼少期は毎日のように走り回っていました。趣味は、ジムでのトレーニング、ランニン

～広報あいさつ～私だからできる「アン・コンサルティングの広報」を作り上げたい（広報おざわ）

こんにちは！アン・コンサルティング株式会社　広報のおざわです。当社初の試みである「note」、いかがでしょうか？私が「広報」という仕事に出会って数年ですが、当社でも今までなかった役割なので、社内の方には「広報って何してるんだ？」と思われることもあるでしょう・・・。なので、今回は広報の役割である「企業と社会との間で信頼関係を構築し、維持する」ために、広報担当である私の自己紹介と、アン・コンサルティングで叶えたいこれからについてお話したいと思います。わたし紹介「おざわ」っ

～人事あいさつ～それぞれの『新しいはたらくを創る』が交錯する、可能性にあふれた会社での人事（人事そうま）

こんにちは(^^)/　アン・コンサルティング株式会社人事のそうまです。光栄にも、自己紹介記事を執筆させていただけるということで！これまでの経歴から人事の仕事に対する思い、アン・コンサルティングの好きなところを赤裸々に語っていきます～～わたし紹介「そうま」って？1992年生まれ、大阪府出身。アン・コンサルティングに入社するタイミングで東京に舞い降りるまではずっと大阪で仕事をしていました！さすがに東京3年目ともなると、標準語やエスカレーター左立ちには慣れましたがなぜか、

※産休・育休中※～人事あいさつ～多くの縁をつなぎ、その後の未来も一緒に走りたい（人事よしだ）

こんにちは♪　アン・コンサルティング株式会社人事のよしだです。人事業務の中でも「採用・教育」を主に担当しています！そんな私の経歴と仕事に対しての思い、アン・コンサルティングのひと紹介をしていきたいと思います。わたし紹介「よしだ」って？1994年生まれ、千葉県出身。ディズニーからは離れた、田んぼの多い地域で育ちました。好奇心旺盛だったので、文化系からスポーツ系まで幅広く習い事をさせてもらい、毎日何かに没頭して過ごしていました。スポーツでは特に球技が好きだったので、

～MVP受賞者～地道に、コツコツ、人一倍、それが私のやり方（ダイレクト・エンジニアリング事業部下向）

アン・コンサルティングが大切にしている1日「全体会議」。その中で、行われるのが「MVP発表」。半年の成績・活躍を評価し、最も活躍した人に贈られる賞です。本日は「部長賞」を受賞した下向さんに話を聞きました。「軸」は変えずに「挑戦」をした結果、MVPを受賞ーMVP受賞おめでとうございます！率直に、いかがでしたか？「嬉しい！」という気持ちが一番にありました。MVP取るぞ！と特別意識していた訳ではありませんが、私の中で仕事に対する気持ちや取り組み方が変わった半年だったので

～MVP受賞者～「はたらく」ことへの想いは誰にも負けない（TECHシェアリング事業部平野）

2023年10月27日(金)、「13期通期全体会議」が開催されました。その中で行われる「MVP発表」。半年の成績・活躍を評価し、最も活躍した人に贈られる賞です。本日は「個人MVP」を受賞した平野さんに話を聞きました。トレーナーとプレイヤーの二刀流デビュー、考え方が変わった半年ーMVP受賞おめでとうございます！率直に、いかがでしたか？自己ベストの結果を出せたので、「よかった～！」と思いました。初めてトレーナーになり新入社員の教育に携わった半年だったので、自身のこと

～スローガン考案者～アン・コンサルティングは可能性を秘めた会社（CSチーム稲見）

アン・コンサルティングでは2年前より期ごとに「スローガン」を掲げています。仕事内容が異なる会社の中で、どのポジションの人でも大切にしてほしいことを「スローガン」として掲げようと本プロジェクトが始まりました。本日は、14期スローガンに決まった「change！」の考案者である稲見さんに話を聞きました。皆にも、恐れずに「change！」してほしいー今回のスローガン「change！」に込めた想いを聞かせてください。 13期はアン・コンサルティングとして節目の年だったと感じて

『最善の選択・自由な環境』を提供するための組織の在り方（本部長さきたに）

営業の崎谷です。東京・大阪・福岡の3拠点の営業部門を統括しています。今回は営業視点で会社や私自身についてご紹介させていただきます。わたし紹介「さきたに」って？1982年生まれ、大阪府出身、大阪府在住です。 4人兄弟の末っ子で育ったからなのか、物心つく頃から観察力が身に付いていたようで、兄弟の動向を凝視することによって何をしたら褒められるか・怒られるかの予測が付くようになっていて、学校で先生に怒られなかったタイプです。ありきたりですが、関西人なのでお笑いは生活に欠かせ

新卒入社5年目、プレイヤーからマネジャーへの挑戦をして実感した仲間の大切さ（営業マネージャー三瀬）

こんにちは、営業の三瀬です。東京本社で営業部のマネージャーをしています。また、昨年から採用にも携わっており、就活生の方との面接も担当しています。今回は、私自身についてと、私目線からみるアン・コンサルティングについてお話させていただきます。わたし紹介「三瀬」って？改めまして、三瀬（みせ）と申します。1997年生まれの27歳です。愛媛県出身で2019年に大学を卒業してから、就職のタイミングで東京に出てきました。兄弟は兄が1人います。名前が珍しいと言っていただくことが

人に惹かれて新卒入社し、トッププレイヤーとなった私が考える「優秀な集団」とは（営業マネージャー富山）

こんにちは、営業の富山です。東京本社で営業部のマネージャーをしています。今回は、私自身についてや普段仕事を行ううえで考えていること、アン・コンサルティングについてお話させていただきます。わたし紹介「富山」って？1997年生まれの27歳、山梨県出身です。久しく会っていない4つ歳の離れた弟が一人います。昔から人と一緒に何かをすることが好きで、中学・高校時代は生徒会に所属して校内イベントを運営したり、部活動でやっていたテニスでは専らダブルス、大会は個人戦より団体戦が好き

フリーランスを経験し、フリーランス人材会社に戻ってきた私が未来の社会人に伝えたい「社会の楽しさ」と「出会いの大切さ」（人事高尾）

こんにちは、人事の高尾です。東京本社で新卒採用担当をしています。今回は自己紹介を含め、私目線からみるアン・コンサルティングについてお話できればと思います。わたし紹介「高尾」って？改めまして、高尾優吾（たかおゆうご）と申します。 1998年生まれ、出身は兵庫県の加古川という田舎の中の田舎で育ったため、現在東京での一人暮らしは苦戦中でございます。ちなみに、私のMBTIはENFPなので自由奔放でやりたいことはやるタイプ。明るい、よくしゃべる、活発といわれることが多いですね

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～代表あいさつ～「ITエンジニア」にはなれなかったが、価値を向上させることはできる（代表取締役社長 久利鋭一）

～広報あいさつ～私だからできる「アン・コンサルティングの広報」を作り上げたい（広報 おざわ）

～人事あいさつ～それぞれの『新しいはたらくを創る』が交錯する、可能性にあふれた会社での人事（人事 そうま）

※産休・育休中※～人事あいさつ～多くの縁をつなぎ、その後の未来も一緒に走りたい（人事 よしだ）

～MVP受賞者～地道に、コツコツ、人一倍、それが私のやり方（ダイレクト・エンジニアリング事業部 下向）

～MVP受賞者～「はたらく」ことへの想いは誰にも負けない（TECHシェアリング事業部 平野）

～スローガン考案者～アン・コンサルティングは可能性を秘めた会社（CSチーム 稲見）

『最善の選択・自由な環境』を提供するための組織の在り方（本部長 さきたに）

新卒入社5年目、プレイヤーからマネジャーへの挑戦をして実感した仲間の大切さ（営業マネージャー 三瀬）

人に惹かれて新卒入社し、トッププレイヤーとなった私が考える「優秀な集団」とは（営業マネージャー 富山）

フリーランスを経験し、フリーランス人材会社に戻ってきた私が未来の社会人に伝えたい「社会の楽しさ」と「出会いの大切さ」（人事 高尾）